是嫉妒他，排挤他，还是同他结为盟友，乃至更高一层，如奥格威所说，给他更高的工资雇用他?

这都决定了一个人的人缘，人脉。这也是一个人的格局所在。

大致就想说这么多：

一是德，其实就是制衡能力，让各方面尽量满意的能力。能做到，就能成为一个人缘好的人，人脉的中心。

二是对待他人的态度，用人的态度，自我的格局，所谓用师者王。

都能做到的话，就是人缘好的人了，人脉中心了。

人际交往中，人缘好的人，一般都有这几种特质

前几天，一同学突然发了一条朋友圈：“感觉自己情商确实低，越来越难混了。”

虽然他不知道为何发出如此感慨，但看完我不禁疑问，我们所认为的情商高的人，到底是什么样的呢?

上网搜索一下发现答案五花八门，有人说情商高就是会来事儿，讨领导喜欢;有人说情商高就是说话让人舒服;有人说情商高就是从不抱怨、不指责......

其实，大家说得都没错，以上这些都属于情商高的一种体现。但说到底，情商的本质是个人识别、表达自己的情绪以及他人的情绪，激励自己并且处理和他人关系中的情绪能力。

《高情商是练出来的》一书指出，情商不是与生俱来的，每个人或多或少在情绪处理上有自己不自知的一面，一旦经历得多，情商也会随之提高。